西安高陵区职业技术教育中心作为一所拥有悠久教学历史的学校，无论是教学的条件还是学校各方面的情况都是非常具有优势的。大家如果要了解学校怎么样，可以从教学资质、师资力量、设施设备、专业就业前景方面来选择。
西安高陵区职业技术教育中心办学优势
高陵区职教中心占地面积105亩，在校学生1570人，教师128人。近年来，学校坚持中职学生能升学、能就业的办学目标，累计投资2963.29万元更新实训设备，改善办学条件。创新职业教育发展模式，与高陵一中签订了普高职高“名校+”合作协议，与西安职业技术学院、安康学院等高职院校签订“3+2”联合招生协议和优质生源地协议，推动职业教育蓬勃发展。
2017年以来，先后被评为教育部“国防教育特色学校”、陕西省高水平示范性中等职业学校建设单位，被认定为省级中等职业学校技能大赛赛点学校，全国中职类特殊焊接技术、幼儿照护、界面设计“1+X”证书试点学校。
西安高陵区职业技术教育中心比赛成绩
高陵区职教中心坚持升学与就业两手抓、两促进办学思路，教育教学质量稳步提升。2021年，高职升学率达到98%，毕业率100%，职教高考11人被本科院校录取，237人被高职院校录取。
学校突出强化实践性教学，以赛促培，在陕西省中等职业学校学生技能大赛中获得了蔬菜嫁接赛项一、二等奖，焊接技术赛项一、二等奖，装配钳工赛项二等奖，网络安全赛项二等奖。同时，与西安职业技术学院深入开展校企合作，建立幼儿保育、机械加工“3+2”高职连读等合作模式，目前已有百余名学生通过此方式升入高职院校。
西安高陵区职业技术教育中心教学管理
高陵区职教中心实行准军事化管理，推行“368”管理模式，即：“三统一”(统一着装、统一就餐、统一作息)，“六条例”(准时;守纪;听指挥;友爱，文明;有知识，懂技能，肯吃苦，爱劳动;
排除万难，争取更大胜利)，“8S”企业文化(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约、服务)，着力培养学生自律、自信、自强品质，实现成人、成才、成功目标。大力提倡“育人提技”，以德育教育教会学生做人做事，以实践教育提升学生技能本领，努力为国家建设提供人才支撑。
其实，一次成绩并不能代表什么，如果抛开成绩而言，我们要学会接受孩子的平凡。如果健康，如果没有违背自己的心意，我们的孩子，暂时不能做个成绩优异的孩子，那么就做一个善良的普通人又何妨。
